Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Уже скоро мы узнаем, кто же получит гран-при премии!
Начнем с экспресс-конференции — обсудим с экспертами корпоративного издательства как создавать книги качественно и интересно читателям?
InterComm
Кома от внутрикома
Все о корпоративных книгах
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥3👍1
Forwarded from Кома от внутрикома
Что общего у аниме, приложений и сложных конструкций?
Правильно —они всё чаще встречаются в дизайне корпоративных книг.
⠀
Мы много говорим о смыслах и контенте. Но форму забывать не стоит — особенно когда она становится трендом.
🎙 Константин Юшин, вице-президент и креативный директор МедиаЛайн, председатель оргкомитета премии «Лучшая корпоративная книга», делится наблюдениями о том, какими становятся корпоративные книги сегодня — и почему это важно.
🌱 Что происходит с корпоративными книгами?
Они перестают быть просто «книгами». Сегодня это:
🔵 Обложки с отсылкой к аниме — визуальные цитаты и настроение, которое считывается мгновенно.
🔵 Имитация других форматов — книга как коробка, коробка как инсталляция.
🔵 Сложная структура — непрямолинейный путь чтения, ветвящиеся главы, неожиданные вставки.
🔵 Интерактивные элементы — вытяжные страницы, тканевые вставки, прозрачные кальки, магнитные застёжки.
🔵 Упаковка как отдельный арт-объект — коробки, футляры, ремешки и даже чемоданы.
🔵 Использование всей поверхности книги, обложки, корешка
🔵 Мультимедийные технологии — QR-коды, которые ведут к видео, 3D-визуализациям, подкастам.
🔵 Онлайн-расширения — собственные сайты, приложения, аудиогиды.
🔵 Фотосоставляющая как отдельная ценность — работа с визуальной драматургией, а не просто репортаж.
☑️ Почему это важно — и не только дизайнерам
Современная корпоративная книга — не только о прошлом компании. Она про опыт, который мы создаём для читателя.
⠀
Когда книга не отпускает с первой страницы — это тоже внутренняя коммуникация. Только через тактильность, эстетику и идею.
⠀
📁 Что можно взять на заметку:
🔴 Форма может работать на ценность так же, как и содержание.
🔴 Хороший дизайн книги — это забота о восприятии.
🔴 Онлайн-продолжения расширяют жизнь проекта.
🔴 Упаковка важна. Люди всё ещё любят распаковывать.
Тренд — не просто мода, а отражение запроса аудитории:
⚪️ люди хотят удивляться;
⚪️ ценят индивидуальное;
⚪️ привыкают к цифровому;
И если раньше книга была итогом, то теперь — точкой входа в мир бренда.
Интересно, какую форму выбрала бы ваша компания, если бы решила рассказать свою историю?
Правильно —
⠀
Мы много говорим о смыслах и контенте. Но форму забывать не стоит — особенно когда она становится трендом.
Они перестают быть просто «книгами». Сегодня это:
Современная корпоративная книга — не только о прошлом компании. Она про опыт, который мы создаём для читателя.
⠀
Когда книга не отпускает с первой страницы — это тоже внутренняя коммуникация. Только через тактильность, эстетику и идею.
⠀
Тренд — не просто мода, а отражение запроса аудитории:
И если раньше книга была итогом, то теперь — точкой входа в мир бренда.
Интересно, какую форму выбрала бы ваша компания, если бы решила рассказать свою историю?
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥3👍2
⠀
Так началась ещё одна история про культурную связь, в которой бизнес, личность и поэзия неожиданно сходятся в одной точке.
Стихи и притчи. Неспешные философские наблюдения.
Москва и Самарканд, метро и библиотеки, вечные темы и бытовые детали.
⠀
Потому что в мире высоких скоростей становится особенно ценно, когда руководитель позволяет себе остановиться — и не отчёт написать, а стихи.
⠀
Выступление господина Ро стало одним из самых тёплых моментов нашей мини-конференции о корпоративных книгах.
⠀
⠀
Это был неформальный, но очень точный жест: соединить культуру, слово и искреннее внимание к стране, в которой ты живёшь и работаешь.
InterComm
Кома от внутрикома
Все о корпоративных книгах
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥6❤4🥰2
Как преуспевать в HR и внутрикоме?
Ответ прост - постоянное развитие и расширение кругозора
Мы делимся с ваии подборкой tg-каналов, в которых наши коллеги делятся опытом, лайфхаками и новостями отрасли.
🔗 Подписаться на папку «HR, развитие, карьера»
Ответ прост - постоянное развитие и расширение кругозора
Мы делимся с ваии подборкой tg-каналов, в которых наши коллеги делятся опытом, лайфхаками и новостями отрасли.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥6❤2
Стали известны победители премии «Лучшая корпоративная книга - 2025»!
Церемония награждения состоялась 6 августа в центре Москвы, пространство Community.
Премия организована коммуникационной группой «МедиаЛайн» при поддержке проекта InterComm. Партнеры премии: издательство издательство «Эксмо», «Альпина Про», Лаборатория «Однажды», Ассоциация менеджеров.
ГРАН-ПРИ премии получила книга:
💎 «Земля открытий» от компании Сахалинская энергия
Статуэтку вручали Елена Лушпаева, начальник управления по работе со СМИ и органами власти МосЭнерго, и Константин Юшин, председатель оргкомитета премии «Лучшая корпоративная книга», креативный директор коммуникационной группы MediaLine.
Подробнее об итогах премии и победителях в номинациях - читайте на сайте.
InterComm
Кома от внутрикома
Все о корпоративных книгах
Церемония награждения состоялась 6 августа в центре Москвы, пространство Community.
Премия организована коммуникационной группой «МедиаЛайн» при поддержке проекта InterComm. Партнеры премии: издательство издательство «Эксмо», «Альпина Про», Лаборатория «Однажды», Ассоциация менеджеров.
ГРАН-ПРИ премии получила книга:
Статуэтку вручали Елена Лушпаева, начальник управления по работе со СМИ и органами власти МосЭнерго, и Константин Юшин, председатель оргкомитета премии «Лучшая корпоративная книга», креативный директор коммуникационной группы MediaLine.
Эта книга - безумно красивая! Она доставляет такое удовольствие, ее хочется брать в руки, листать, смотреть, «нырять» в нее. Огромное спасибо за то, что она вообще вышла в свет, — прокоментировала вручение Елена Лушпаева.
Подробнее об итогах премии и победителях в номинациях - читайте на сайте.
InterComm
Кома от внутрикома
Все о корпоративных книгах
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤4🔥4
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Как управлять людьми в эпоху, когда традиционные HR-модели трещат по швам?
Обсудили в Санкт-Петербурге вместе с «Газпром ИД» и «Профессионалами 4.0».
О том, как выстраивать экосистему во внутренних коммуникациях и управлять гибридными командами — рассказываем на сайте.
InterComm
Кома от внутрикома
Все о корпоративных книгах
Обсудили в Санкт-Петербурге вместе с «Газпром ИД» и «Профессионалами 4.0».
О том, как выстраивать экосистему во внутренних коммуникациях и управлять гибридными командами — рассказываем на сайте.
InterComm
Кома от внутрикома
Все о корпоративных книгах
👍5🔥4❤3
«ВЕКтор развития» — прием заявок продлен до 18 августа!
❗️ Участие бесплатное
Коллеги-промышленники, покажите свои классные медиапроекты сообществу! Мы уверены, что у вас есть прекрасные корпоративные книги, журналы, плакаты, видеоролики и другие форматы.
Участвовать могут
❤️ подразделения по корпоративным коммуникациям,
❤️ редакции корпоративных медиа промышленных компаний,
❤️ независимые авторы и творческие коллективы, разрабатывающие текстовые, визуальные и мультимедийные материалы.
Среди 10 номинаций конкурса — «Диджитал-эволюция», «Инновации в корпоративных медиа», «Укрощение ИИ», «Лучший медиа проект года» и другие. Особое внимание — проектам с актуальной тематикой, современной визуальной подачей и использованием цифровых технологий и ИИ.
🔗 Выбрать номинацию и подать заявку
Коллеги-промышленники, покажите свои классные медиапроекты сообществу! Мы уверены, что у вас есть прекрасные корпоративные книги, журналы, плакаты, видеоролики и другие форматы.
Участвовать могут
Среди 10 номинаций конкурса — «Диджитал-эволюция», «Инновации в корпоративных медиа», «Укрощение ИИ», «Лучший медиа проект года» и другие. Особое внимание — проектам с актуальной тематикой, современной визуальной подачей и использованием цифровых технологий и ИИ.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤4🔥4👍1
Уже сегодня— первый прямой эфир в «Беседке» Ларисочной!
📅 8 августа в 17:00
📍 Смотрите здесь
Вместе с Ларисой Рудаковой, президентом MediaLine, в эфир выйдет Айта Лузгина — топ-диджитал, «Пиарщица года», блогер и руководитель. Символично, что именно с неё стартует новый проект Ларисы.
В программе — честный разговор о том:
❤️ как строить карьеру, когда ты «другая»
❤️ кто рулит брендом: внутриком или инфлюенсер
❤️ что делать, если тебе не 25 и ты не в кэжуале
❤️ как выгорать так, чтобы потом снова хотеть
❤️ и где искать свою стаю в этом бешеном диджитале
Приходите на эфир, если ищете ресурсы, ориентиры и свою настоящую силу в профессии.
InterComm
Кома от внутрикома
Все о корпоративных книгах
📅 8 августа в 17:00
📍 Смотрите здесь
Вместе с Ларисой Рудаковой, президентом MediaLine, в эфир выйдет Айта Лузгина — топ-диджитал, «Пиарщица года», блогер и руководитель. Символично, что именно с неё стартует новый проект Ларисы.
В программе — честный разговор о том:
Приходите на эфир, если ищете ресурсы, ориентиры и свою настоящую силу в профессии.
InterComm
Кома от внутрикома
Все о корпоративных книгах
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥3👍2❤1
В 2025 году маркетинговый подход к поиску сотрудников становится стандартом
Компании все больше делают акцент на сильном HR-бренде.
🧠 Особую ценность получают внутрикомы и HR-маркетологи, которые умеют создавать привлекательное предложение и внедрять современные маркетинговые инструменты для продвижения вакансий и вовлечения персонала.
Мы подготовили для вас подборку “HR маркетинг”, чтобы вы смогли:
➤ Строить и продвигать сильный HR-бренд работодателя;
➤ Запускать эффективные digital- и офлайн-кампании для поиска лучших специалистов;
➤ Анализировать эффективность каналов и автоматизировать рекрутинг;
➤ Повышать вовлечённость и удерживать сотрудников через внутренние проекты.
Переходите по ссылке и внедряйте лучшие HR-маркетинговые решения уже сегодня!
Компании все больше делают акцент на сильном HR-бренде.
🧠 Особую ценность получают внутрикомы и HR-маркетологи, которые умеют создавать привлекательное предложение и внедрять современные маркетинговые инструменты для продвижения вакансий и вовлечения персонала.
Мы подготовили для вас подборку “HR маркетинг”, чтобы вы смогли:
➤ Строить и продвигать сильный HR-бренд работодателя;
➤ Запускать эффективные digital- и офлайн-кампании для поиска лучших специалистов;
➤ Анализировать эффективность каналов и автоматизировать рекрутинг;
➤ Повышать вовлечённость и удерживать сотрудников через внутренние проекты.
Переходите по ссылке и внедряйте лучшие HR-маркетинговые решения уже сегодня!
Telegram
HR Маркетинг
Альбина invites you to add the folder “HR Маркетинг”, which includes 28 chats.
👍3❤1🔥1
«Лучшая корпоративная книга-2025»
Моменты, которые хочется запомнить
Корпоративные книги — это не просто страницы, а настоящие истории компаний и людей.
Было радостно увидеть столько сильных проектов и встретиться с теми, кто вкладывает в свою работу душу. Спасибо всем участникам, призёрам и победителям!
О премии уже написали издательство «Эксмо» и World Korean News — значит, мы на верном пути.
InterComm
Кома от внутрикома
Все о корпоративных книгах
Моменты, которые хочется запомнить
Корпоративные книги — это не просто страницы, а настоящие истории компаний и людей.
Было радостно увидеть столько сильных проектов и встретиться с теми, кто вкладывает в свою работу душу. Спасибо всем участникам, призёрам и победителям!
О премии уже написали издательство «Эксмо» и World Korean News — значит, мы на верном пути.
InterComm
Кома от внутрикома
Все о корпоративных книгах
🔥6❤3👍3
Про недушные корпоративные ценности
Наши друзья из Manifesta Agency рассказали самое главное о корпоративных ценностях в подкасте «НЕдушный HR».
Ольга Останина, CEO Manifesta, поделилась, что делать с ценностями, если ты — компания? И как не закатывать глаза на этих словах, если ты — сотрудник?
Ключевые вопросы подкаста:
❤️ зачем вообще внедрять корпоративную культуру?
❤️ почему «мы тут как семья» — не ценность, а триггер?
❤️ что делать, если компания хотела ценности как у Netflix, а получилось как в excel-отчёте?
и другое любопытное!
Смотрите выпуск на Youtube или Vkvideo!
InterComm
Кома от внутрикома
Все о корпоративных книгах
Наши друзья из Manifesta Agency рассказали самое главное о корпоративных ценностях в подкасте «НЕдушный HR».
Ольга Останина, CEO Manifesta, поделилась, что делать с ценностями, если ты — компания? И как не закатывать глаза на этих словах, если ты — сотрудник?
Ключевые вопросы подкаста:
и другое любопытное!
Смотрите выпуск на Youtube или Vkvideo!
InterComm
Кома от внутрикома
Все о корпоративных книгах
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤4🔥3
Кто искал внутрикомов в команду на прошлой неделе?
InterComm
Кома от внутрикома
Все о корпоративных книгах
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥2👏1